Pristupačnost
Pristupačnosti
loading
Izmjene i dopune Zakona o trgovini u skladu sa Ustavom
07. Feb
2024.

Izmjene i dopune Zakona o trgovini u skladu sa Ustavom

Savez samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH) i Sindikat trgovine Hrvatske (STH) pozdravljaju rješenje od 6. veljače 2024. godine kojim...
SSSH najstrože osuđuje nasilje nad stranim radnicima
29. Jan
2024.

SSSH najstrože osuđuje nasilje nad stranim radnicima

Savez samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH) najstrože osuđuje verbalne nasrtaje i fizičke napade koji su se posljednjih dana dogodili na...
STUH traži 13. plaću za radnike u turizmu i ugostiteljstvu
11. Sept
2023.

STUH traži 13. plaću za radnike u turizmu i ugostiteljstvu

S obzirom na to da granski Kolektivni ugovor za ugostiteljstvo (KUU) ističe u prosincu 2023. Sindikat turizma i usluga Hrvatske (STUH), kao...
SSSH najbrojnija sindikalna središnjica
21. Jun
2023.

SSSH najbrojnija sindikalna središnjica

Dana 16. lipnja Povjerenstvo za utvrđivanje reprezentativnosti donijelo je rješenje o reprezentativnosti udruga sindikata više razine, odnosno...
Štrajk solidarnosti u znak potpore radnicima Ceste Šibenik d.o.o.
21. Jun
2023.

Štrajk solidarnosti u znak potpore radnicima Ceste Šibenik d.o.o.

Sindikat prometa i veza Hrvatske (SPIVH) će u petak 23. lipnja 2023., od 12:00 do 13:00 sati u svojim podružnicama za održavanje cesta diljem...
SSSH i SMH-IS u brodogradilištu Viktor Lenac
12. Jun
2023.

SSSH i SMH-IS u brodogradilištu Viktor Lenac

Današnja posjeta čelnika Saveza samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH) i Sindikata metalaca Hrvatske-Industrijskog sindikata (SMH-IS)još je...
Porezne promjene štetne za tržište rada
25. May
2023.

Porezne promjene štetne za tržište rada

Sindikalne središnjice uputile su priopćenje u kojem se osvrću na najavljenu poreznu reformu. Priopćenje prenosimo u cijelosti. Porezne...

TAKE MATTERS INTO YOUR OWN HANDS

Only when organised in a union can workers collectively bargain with the employer about their wages and working conditions and organise strike action if they cannot agree with the employer on these issues.

Sign up