
Nestručno osoblje, kršenje pedagoškog standarda i povreda prava trudnih radnica samo su dio nepravilnosti koje se događaju u riječkim vrtićima.
Predsjednica Udruge Sidro, Katarina Turković Gulin, i dopredsjednica Sindikat odgoja, obrazovanja, medija i kulture (SOMK), Ingrid Čavić, upozoravaju da se sustavno zanemaruju propisi — i kamo god se obrate, dobivaju izjavu da “je sve u redu”.
Među navedenim problemima:
• Jedan vrtić je prijavljen da ima oko 200 skupina i gotovo 2 000 djece, unatoč zakonskom ograničenju od maksimalno 30 skupina i 600 djece.
• Otvaranje radnih mjesta koja nisu predviđena zakonom (npr. „voditelj centra”, „koordinator stručnog rada”) te zapošljavanje ljudi bez odgovarajuće stručne spreme — primjerice profesor povijesti postaje edukacijski rehabilitator.
• Kršenje prava trudnica: iako zakon nalaže da se trudne odgojiteljice izuzmu iz rizičnih poslova, one su premještene na administrativne funkcije bez odgovarajućih ugovora.
Udruga Sidro i SOMK pozivaju gradsku vlast i nadležne službe da odmah reagiraju. “Ne možemo čekati mjesecima — te žene i ta djeca trebaju zaštitu sada, ne kad sudski spor završi”, kaže Turković Gulin.
Konferenciju za medije pogledajte ovdje.
Only when organised in a union can workers collectively bargain with the employer about their wages and working conditions and organise strike action if they cannot agree with the employer on these issues.