Kao pojedinci obično ne možemo mnogo utjecati na svojeg poslodavca. Ali zato zajedno, organizirani u sindikat, imamo znatno veću snagu.
Samo organizirani u sindikat možemo kolektivno pregovarati o našim radnim pravima i izboriti se za veće plaće i bolje uvjete rada od onih propisanih zakonom.
Velik dio materijalnih prava, kao što su naknada za prijevoz, regres, božićnica i dodatak na staž, nisu propisani zakonom, nego ih ostvarujemo putem kolektivnih ugovora.
Ako se s poslodavcem ne možemo dogovoriti ili ako on uopće ne želi pregovarati, možemo organizirati štrajk i druge oblike pritiska. Štrajk je zakonski dopušteno sredstvo pritiska na poslodavca i nitko ne smije biti kažnjen ni diskriminiran zbog sudjelovanja u njemu. Štrajk možemo organizirati samo putem sindikata.
Sindikat nam omogućuje da budemo informirani o svojim radnim pravima, ali i da dobijemo besplatnu pravnu pomoć ako posumnjamo da ih poslodavac na bilo koji način ne poštuje.
Sindikalna prava pripadaju među temeljna ljudska prava – prava radnika na sindikalno organiziranje, kolektivno pregovaranje i štrajk zajamčena su, među ostalim, Ustavom i Zakonom o radu.
Snaga i uspješnost sindikata ovise o broju članova, i njihovoj spremnosti da se sindikalno angažiraju – zbog toga nam je svaki član važan.
Samo zajedno možemo se izboriti za bolja radnička prava i njihovo poštivanje u praksi.
Učlanite se još danas, jer zajedno smo jači!
Obrazac
Putem ovog obrasca možete nam iskazati svoj interes za članstvom u jednom od sindikata koji čine SSSH.
Ispunjeni obrazac proslijedit ćemo odabranom sindikatu, uz zajamčenu sigurnost osobnih podataka. Naši kolege javit će vam se za daljnji razgovor o učlanjenju u sindikat i potpisivanje pristupnice.
Polja označena zvjezdicom (*) su obavezna.
Samo organizirani u sindikat, radnici mogu kolektivno pregovarati s poslodavcem o svojim plaćama i uvjetima rada, te organizirati štrajk ako se s njim ne mogu dogovoriti o ovim pitanjima.