Pristupačnosti
Grupnu analizu ostvarenja iz Programa rada SSSH 2022. – 2026., od izgradnje snage sindikata kroz sindikalno organiziranje, informiranje i komuniciranje, sindikalno osposobljavanje i razvoj organizacije do javnih politika rada i zapošljavanja, zaštite na radu te socijalne i ekonomske politike, predstavili su je Dijana Šobota, izvršna tajnica SSSH za međunarodne odnose i razvoj organizacije i Darko Šeperić, izvršni tajnik za javne politike, edukaciju i projekte.
O čimbenicima i okolnostima koje utječu na svijet rada i sindikalno djelovanje od visoke inflacije i krize troškova života, geopolitičkoj nestabilnosti i demografskim promjenama i uvozu radne snage govorio je Mladen Novosel, predsjednik SSSH.
Iza nas je razdoblje u kojim su izazovi za naše djelovanje, izazovi za životni standard građana, izazovi za osjećaj sigurnosti, možda bili gori nego oni 90-ih godina prošlog stoljeća. Inflacija kao posljedica, pad životnog standarda, porast životnih troškova. Dakle, sve to nekako nam se kumuliralo u jednom vrlo kratkom vremenu, kazao je Novosel i dodao kako su nakon uvođenja eura početkom 2023. sindikati bili ti koji su pritiskali Vladu RH da učini nešto za građane, nakon čega su krenuli krugovi potpore. Kako se ovdje sad izboriti upravo za taj neki drugačiji balans i taj odnos.“ Kako doći do te društvene raspodijele koja ne može više ići na način da dvije trećine idu nekom drugom, a da samo jedna trećina ide za nas radnike?
Jedan od velikih izazova predstavlja i umjetna inteligencija koja se koristi na različite načine već dugo u poslovnim procesima, no prije nešto manje od tri godine ona je gotovo preko noći ušla u svakodnevnu upotrebu običnih ljudi. O socijalnom dijalogu još uvijek se lijepo priča, no svjedočimo usvajanjima čitavog niza politika evropskih (koje ponovo idu u smjeru deregulacije, u smjeru davanja prednosti poduzetničkim slobodama ispred socijalnih prava.
Okupljeni članovi udruženih sindikata formirali su grupe u kojima su identificirali ciljeve koje SSSH treba ostvariti do 2030. godine.
Posljednji dio ovogodišnje Jesenske škole Novosel je govorio o novoj klasnoj borbi, tj. vraćanju radnika u središte kroz prosvjede i industrijske akcije. Održana je i plenarna rasprava na kojoj se razgovaralo koliko su sindikati bili uspješni u dosadašnjim mobilizacijskim iskustvima? Što su naše snage, a što slabosti, te jesmo li i koliko spremni na poduzimanje industrijskih akcija i koji su njihovi okidači i razlozi za akcije u sljedećem razdoblju?
Samo organizirani u sindikat, radnici mogu kolektivno pregovarati s poslodavcem o svojim plaćama i uvjetima rada, te organizirati štrajk ako se s njim ne mogu dogovoriti o ovim pitanjima.
